57 Virtuálne tímové aktivity na podporu morálky zamestnancov na diaľku v roku 2021

Virtuálne tímové aktivityTvorba virtuálnych tímov má tú pravú moc vzdialené tímy cítiť sa tak pevne ako tímy na mieste. Platí to najmä vtedy, ak na plánovanie aktivít virtuálneho budovania tímu, ktoré uspokoja ľudí, využívate účel, víziu a nadšenie.

Odborné hodnotenia práce na diaľku naznačujú, že ...



„. . . komunikácia a zdieľaná identita v tíme môžu sprostredkovať účinky fyzického odlúčenia. “

„. . . komunikácia a zdieľaná identita v tíme môžu sprostredkovať účinky fyzického odlúčenia. “ Kliknite na Tweet

Strategicky navrhnuté aktivity spojené s budovaním virtuálneho tímu poskytujú komunikáciu a posilňujú zdieľanú tímovú identitu. Tieto činnosti môžu tiež zmierniť výzvy vzdialených alebo distribuovaných pracovných síl, ktoré vyčerpávajú angažovanosť.

Napríklad…



  • Keď sa vzdialení pracovníci cítia osamelý, izolovaný alebo nepodporovaný , aktivita pri vytváraní virtuálneho tímu im môže pripomínať všetkých úžasných ľudí, ktorých majú za sebou.
  • Keď vzdialení pracovníci cítia svoje skĺznutie vzrušenia , aktivita budovania virtuálneho tímu im môže pomôcť oživiť vášeň tým, že ich vystaví vzrušeným spolupracovníkom.
  • Keď túžia vzdialení pracovníci viac autonómie , činnosť vytvárania virtuálneho tímu im môže pomôcť získať dôveru od ich manažérov a kolegov.

Aké je teda hlavné tajomstvo odomknutia výhod budovania virtuálneho tímu?

Je to záväzok - záväzok a vášeň od silného vodcovského tímu.

Odborníci kto vyštudoval spoločnosti zistil, že „transformačné a vizionárske vedenie“ môže dosiahnuť úroveň vzdialeného zapojenia až po úroveň zapojenia na mieste.



Ste pripravení spáchať ?

Tento príspevok obsahuje ľadoborce, nástroje a aktivity spojené s budovaním virtuálneho tímu, ktoré môžete implementovať alebo zdieľať s vedením, aby ste vytvorili silné vzdialené tímy.

Profesionálny tip: Na uloženie tohto zoznamu do záložiek použite „Command + D“ - aktualizujeme ho často novým obsahom.

* Prejdite priamo k virtuálnym tímovým aktivitám a hrám pre vzdialené tímy

Obsah

Činnosti ľadoborcov pre vzdialené tímy

Ľadoborce pre vzdialené tímy sú aktivity, ktoré môžete robiť na začiatku virtuálneho stretnutia a vytvoriť tak rýchle a osobné spojenie so svojimi spolupracovníkmi. Virtuálne stretnutia niekedy môže začať niekoľkými minútami stuhnutosti alebo nepohodlia. Použite ktorúkoľvek z možností ľadoborce nižšie prekonať túto trápnosť a viesť efektívne stretnutia na diaľku.

(- Nechajte si urobiť viac Asistencia - bezplatný týždenný bulletin číslo 1 určený pre asistentov asistentmi.)

Virtuálny ľadoborec Rose / Thorn

  • Čas: Asi 1 minútu na osobu
  • Ako:
    • Začnite svoj virtuálny zhluk tým, že sa budete všetci podeliť o svoju ružu (akékoľvek pozitívum, vďaka ktorému sa budú cítiť vďační, šťastní atď.) A tiež svoj tŕň (výzva). Ruža môže byť spolu s tŕňom spojená s prácou alebo nepracovaním.
    • Napríklad…
      • Súvisiace s prácou:
        • Ruža: Dnes som dostal partnera na podujatie, ktorý mi vráti peniaze!
        • Tŕň: Iný partner udalosti mi nevráti peniaze.
      • Súvisiace s prácou:
        • Ruža: Dnes som si našiel čas ísť sa prejsť.
        • Tŕň: Dnes nebol čas ísť na prechádzku.

„Pracujem v podnikovom marketingu v spoločnosti ZipRecruiter a celý náš tím je teraz vzdialený. Denne telefonujeme so svojím manažérom a Rose / Thorn je spôsob, ako začneme každé virtuálne stretnutie. Je to rýchly spôsob, ako naštartovať tímovú zhluk a dostať všetkých na rovnakú vlnovú dĺžku. “

-Joanna Ericta, hlavná marketingová spolupracovníčka v spoločnosti ZipRecruiter

Virtuálny ľadoborec Crime Junkie

  • Prispôsobené pre: Záhadné tajomstvo virtuálnej vraždy
  • Čas: Asi 15 - 30 minút
  • Ako:
    • Rozošlite Záhadné tajomstvo virtuálnej vraždy odkaz na všetkých, ktorí plánujú hrať.
    • Pomocou aplikácie sa vaša skupina rozdelí do tímov, preskúma stopy, skontroluje súbory prípadov a nasmeruje ich vnútorných detektívov.
    • Pretekajte s časom a vyriešte záhadu, kto mal prostriedky, motív a možnosť zavraždiť Neila Davidsona.
    • Váš tím bude musieť úzko spolupracovať a efektívne komunikovať, aby mohol prípad úspešne vyriešiť.
      • Ak prípad vyriešite včas: Oslávte víťazstvo virtuálneho budovania tímu a diskutujte o tom, čo viedlo k okamihu „aha“, keď všetko klaplo.
      • Ak prípad NEREŠÍTE včas: To je v poriadku! Využite tento okamih a urobte skupinovú úvahu o tom, ktoré výzvy váš tím prekonal a ktoré vás zasiahli.

Pro-Tip: Posuňte aktivitu virtuálneho ľadoborca ​​Crime Junkie na vyššiu úroveň pomocou a zostavil jedinečný balíček starostlivosti o zamestnancov prostredníctvom spoločnosti Caroo !

nízkokalorické občerstvenie s vysokým obsahom vlákniny

Virtuálny ľadoborec s kritickým myslením

  • Čas: Asi 2 minúty na osobu
  • Ako:
    • Začnite svoju online schôdzku tak, že ju vydáte otázka z bočného myslenia od Udemyho do skupiny: „Keby ste boli sami v tmavej kabíne, mali by ste na výber iba jednu zápalku a lampu, krb a sviečku, ktorú by ste zapálili ako prvú?“
    • Dajte každému 30 sekúnd na výber.
    • Nech sa každý podelí o svoju odpoveď.
    • Strávte asi jednu minútu diskusiou o rozdieloch vo vašich odpovediach a o tom, čo ste sa navzájom dozvedeli.

Otvorte Mic Virtual Icebreaker

  • Čas: Asi 10 minút
  • Ako:
    • Dajte všetkým pozor, aby na začiatku stretnutia mali asi minútu na absolvovanie virtuálnej fázy.
    • Požiadajte ich, aby našli alebo napísali príspevok ľadoborec vtip , prečítajte si báseň, zaspievajte pieseň, hrajte na mandolíne - všetko, čo chcú!
    • Začnite svoje stretnutie týmito slávnymi vystúpeniami.
    • Medzi jednotlivými príbojmi počkajte desať sekúnd, aby ste získali náskok a potlesk.

Virtuálny ľadoborec Squad Squabble

  • Čas: Asi 45 - 60 minút (plus príprava)
  • Ako:
    • Prep:
      • Nájdite virtuálny softvér na budovanie tímu, ktorý bude hostiteľom tejto hry Choďte na diaľku alebo Konečný tvorca online kultúry .
      • Budujte svoje tímy.
      • Určte svoje otázky (zamyslite sa nad vtipnými vtipmi vo virtuálnej kancelárii).
      • Vyžiadajte si odpovede od kolegov prostredníctvom e-mailu alebo prieskumu.
    • Čas hrať:
      • Po dokončení hry si vyberte hostiteľa alebo hráča s jedným z odborníkov z Choďte na diaľku !
      • Prečítajte si prvú otázku - odpovie prvý tím, ktorý zaznie. Za každú odpoveď na tabuli zbierajú body.
      • Ak dostanú 3 štrajky (nesprávne odpovede!), Kontrola ide na druhý tím a určí hraciu plochu.
      • Opakujte tieto kroky, až kým nebudete mať víťaza - tím, ktorý získa najviac bodov, vyhrá hru!

S kamarátmi sme hrali kolo Squadble Squad o Dizajnový nálev aby som vám ukázal, ako tento virtuálny ľadoborec funguje ... Stále mátenetušímako 11 ľudí odpovedalo „Mikrovlná ryba“ ...

'Poznáš NAOZAJ svoj tím?' Virtuálny ľadoborec

  • Prispôsobené pre: Softvér Let’s Roam Virtual Team Builders
  • Čas: Asi 10 minút
  • Ako:
    • Pred ďalším stretnutím požiadajte všetkých svojich spoluhráčov, aby odpovedali na tri otázky „o mne“ v Platforma pre tvorcov virtuálnych tímov od spoločnosti Let’s Roam .
    • Napríklad…
      • Keby ste mohli jesť jedno jedlo do konca života, čo by to bolo?
      • Aké je tvoje obľúbené dovolenkové miesto?
      • Keby si bol zviera, čo by si bol?
      • Aky je tvoj oblubeny film?
    • Na stretnutí sa podeľte o odpovede a nechajte svojich spoluhráčov, aby sa pokúsili spárovať odpovede s tou pravou osobou.
    • Keď už všetci uhádnu, odhalte, kto dal akú odpoveď.
    • Ak sú výsledky zaujímavé / prekvapivé, nechajte svojich spoluhráčov vysvetliť - Rozosmeje ľudí a dozvie sa viac jeden o druhom.
    • Boom - okamžité spojenie virtuálneho tímu!

Snapshot Virtual Icebreaker

  • Čas: Asi 5 minút
  • Ako:
    • Požiadajte všetkých, aby pomocou svojich telefónov niečo odfotili.
      • Niečo by mohlo obsahovať ...
      • Domáce zvieratá
      • Deti
      • Miesto na stole (Áno, aj chaotické miesta na stole)
      • Chladnička
      • Výstroj
      • Skriňa
  • Nechajte všetkých nahrať svoje obrázky na zdieľanú online tabuľu alebo dokument a vytvorte tak digitálnu koláž zo všetkých.
  • Strávte trochu času komplimentovaním s obrázkami alebo kladením otázok.

Konečný produkt môže vyzerať asi takto:

(Obrázky sú povolené s povolením Dcbeacon Stav skupiny výkonných asistentov na Facebooku )

Virtuálny ľadoborec „Big Talk“

  • Zdroj: Budovanie tímu Outback
  • Čas: Asi 10 minút
  • Ako:
    • Začnite virtuálne stretnutia niekoľkými minútami organizovaného „veľkého rozhovoru“ o globálnych udalostiach a novinkách.
    • Pred stretnutím pošlite tímu aktuálny spravodajský príbeh, ktorý si môže prečítať.
    • Na začiatku stretnutia nechajte každého minútu, aby sa bez prerušenia a komentára podelil o svoje myšlienky na príbeh.
    • Potom si vyhraďte 5 minút na otvorenú skupinovú diskusiu.

Virtuálny ľadoborec Dance Party

  • Čas: Asi 5 minút (alebo dĺžka zvolenej skladby)
  • Ako:
    • Povedzte všetkým o úžasnosti, ktorá sa čoskoro stane.
    • Urobte rýchlu zvukovú kontrolu, aby ste sa uistili, že každý môže počuť hudbu hostiteľa.
    • Naštartujte džem. (Ak sa neviete rozhodnúť, použite nástroj ako Náhodný zoznam aby ste dostali náhodný výber.)
    • Tancujte a asi sa smejte.

Výlet do Paríža Virtuálny ľadoborec

  • Zdroj: Virtuálny výlet Woyago do Paríža
  • Čas: Asi 60 minút
  • Ako:
    • Vybrať od Katalóg spoločnosti Woyago autentických francúzskych aktivít:
      • Ochutnávky vín a syrov
      • Živé jazdy na bicykli z ulíc Paríža
      • Francúzske maličkosti a otázky
      • Virtuálne spoznávanie vašich aktivít
      • Francúzsky slovník ... a ďalšie!
    • Zoberte si virtuálny pas a baretku a zažite na svojom stole čaro Paríža!

Už ste niekedy uvažovali o tom, aký francúzsky syr vám najviac chutí? 🤔

Virtuálny Parížsky ľadoborec Woyago

Fakt Recall Mission Virtual Icebreaker

  • Zdroj: Hra Go
  • Čas: Asi 7 minút
  • Ako:
    • Každý člen tímu bol pozvaný hrať Misia na pripomenutie skutočnosti sa predstaví a uvedie o nich „skutočnosť“; zvyčajne s výzvou, napríklad obľúbenou dovolenkovou destináciou, s najväčšou pravdepodobnosťou na koncerte, najpríťažlivejšou prehliadkou, ktorú odporúčajú, atď.
    • Každý hráč si bude fakty schovávať v pamäti a počas úvodov sa pokúsi spomenúť si, kto čo povedal.
    • Odporúčané predstavenie je skvelou voľbou, pretože každý sa o osobe dozvie niečo a tiež dostane skvelé odporúčanie.
    • Spomienky na dovolenku a zoznamy vedierok na koncerty sú zábavné a skvelým návratom k dobrým časom.
    • Hráči v skupine sa príliš dobre poznajú? Stále je to skvelá príležitosť hrať a využiť ju, aby ste o sebe povedali niečo ako rozcvičku. Každý potrebuje nové odporúčanie knihy alebo nápadný nápad Netflixu.

Virtuálny ľadoborec online s kvízom

  • Zdroj: QuizBreaker
  • Čas: Asi 5 minút na osobu
  • Ako:
    • Každý člen tímu, ktorého pozvete QuizBreaker dokáže odpovedať až na 100 otázok na ľadoborec ktoré boli starostlivo preskúmané s cieľom vyvolať zábavné učenie a vybudovať si dôveru v tímoch. Hráči môžu preskočiť každú otázku, na ktorú nechcú odpovedať.
    • Pomocou odpovedí ľadoborca ​​od vášho tímu, QuizBreaker potom vygeneruje jedinečné kvízy typu „kto povedal čo“ pre každého člena vášho tímu. Tieto správy sa automaticky zasielajú e-mailom a dajú sa naplánovať na požadované časovanie, objem a frekvenciu.
    • Každé nové kolo QuizBreaker zbližuje váš tím a zároveň uľahčuje zábavná skúsenosť s vytváraním virtuálneho tímu. Ich gamifikovaná webová aplikácia oslavuje každý správny odhad.
    • Pre tímy, ktoré milujú trochu konkurencie, môžete každý týždeň aktivovať funkciu Leaderboard a zablahoželať novým víťazom.

Virtuálny ľadoborec „One Word And I’m In“

  • Čas: Menej ako 1 minútu na osobu
  • Ako:
    • Začnite svoje virtuálne pow-wow s Work-From-Home-Wellness Box a tým, že každý vyberie jedno slovo, aby vyplnil vetu „Som ______ a som v“
    • Napríklad…
      • 'Som nadšený a som v tom'
      • 'Som pripravený a som tu'

„Na Dcbeacon začíname virtuálne stretnutia s aktivitou„ Jedno slovo a som v “. Je to rýchle, prelomí ľady a dáva impulz energii skupiny.

Niektoré bežné v našom tíme sú: „Som kofeínovaný a som v tom,“ „Som vystrelený a som v tom,„ som trochu unavený, ale pripravený a “ m dovnútra. “ Náš tím rád pracuje so spojovníkmi. “

- Victoria Holbrook, manažérka marketingu značky v Dcbeacon

Virtuálny ľadoborec „Pomenujte ten názov piesne Emoji“

  • Prispôsobené pre: zhromaždenie
  • Čas: 3 minúty na osobu
  • Ako:
    • Začnite reťazec skupinových správ buď prostredníctvom telefónu, alebo vášho softvér na rozpoznávanie zamestnancov platforma voľby.
    • Zistite, kto pôjde skôr, a vložte do telefónu časovač na 3 minúty.
    • Prvá osoba sa pozrie na svoju poslednú prehranú skladbu a potom sa „pokúsi“ použiť iba emodži, ktoré naznačujú názov skladby.
    • Všetci ostatní sa striedajú pri hádaní názvu skladby, kým nevyprší časovač.
    • Na konci 3 minút skladbu odhaľte, ak nikto nehádal správne, a podeľte sa o dôvod, prečo to bola vaša posledná hraná skladba.

Toto boli niektoré výnimky od nášho tímu na Dcbeacon:

  • ❌️ - „Kôň bez mena“ (Amerika)
  • - „Oslepujúce svetlá“ (The Weeknd)
  • ❌⛰️✅ - „Nie je dosť vysoko na horách“ (Marvin Gaye a Tammi Terrell)
  • - „Ocean Eyes“ (Billie Eilish)
  • ‍♀️4️⃣ - „Všetko, čo chcem na Vianoce, si ty“ (Mariah Carey)

Diaľkové tímové aktivity a hry

Vzdialenými aktivitami v oblasti budovania tímu môžu byť virtuálne hry, ktoré hráte na zdieľanej obrazovke, alebo jedinečné zdieľané offline zážitky, ktoré môžete použiť na vytvorenie spoločného základu pre budúce konverzácie.

Budovanie virtuálnych tímov pre vzdialené tímy

Či už si vyberiete virtuálnu aktivitu alebo offline aktivitu, môžete si byť istí, že to bude slúžiť ako cieľ, ktorým je vaša tímové zážitky z vytvárania pamäti môžu sa deliť bez ohľadu na to, ako sú od seba vzdialení.

Budovanie virtuálneho tímu Outback

  • Platená aktivita: 7 až 48 dolárov na osobu
  • Čas: 1 - 3 hodiny (rôzne možnosti)
  • Najlepšie pre: Tímy od 3 do 1 000+
  • Formáty:
    • Vlastné: Ich tím vám poskytne všetko, čo potrebujete k ľahkému a úspešnému naplánovaniu vašej virtuálnej aktivity, a k tomu vyhradenú podporu.
    • Virtuálne hostené: Ich profesionálni hostitelia podujatí sa postarajú o všetko za vás - nakopnite sa, relaxujte a zapojte sa do zábavy.

Hľadáte jedinečné, zábavné a pútavé spôsoby, ako udržať vzdialený tím v spoločnosti a zároveň sa dištancovať od spoločnosti? Outback Team Building & Training v súčasnosti ponúka päť z ich najobľúbenejších team buildingových aktivít vo virtuálnom formáte špeciálne navrhnutom pre vzdialené firemné skupiny:

Prázdninové tipy: Tento rok obdarujte svoj tím virtuálnou dovolenkovou tímovou zábavou! Prázdninové hijinky nechá váš tím závodiť s časom s cieľom vyriešiť mozgové, fyzické a zručné výzvy.

Mystery Murder Mystery: Zhromaždite svoj vzdialený tím online a virtuálne spolupracujte na riešení prípadu smrteľného zločinu záhada virtuálnej vraždy tímotvorná činnosť. Ktorý tím ako prvý vyrieši vraždu milionára Neila Davidsona?

Herná show Extravaganza: Vzdialené tímy môžu ísť proti sebe v tejto virtuálnej súťaži online herných šou. Spoločne budú tímy musieť bojovať s časom proti výzvam v oblasti fotografií a drobností, ktoré zahŕňajú všetko od popkultúry po politiku.

Zlom kódu: Riešte online hádanky, hádanky a virtuálne maličkosti so svojimi vzdialenými kolegami v tejto ohromujúcej virtuálnej súťaži v budovaní tímov. Táto virtuálne hostená aktivita je ideálna pre skupiny, ktoré milujú riešenie zložitých problémov a neboja sa priateľskej súťaže.

Tímové stíhanie: Spojte svoj vzdialený tím a súťažte v sérii online mentálnych, fyzických, zručných a tajomných výziev. Prakticky hosťovaná tímová prenasledovacia činnosť vám umožní dostať sa do toho lepšie poznať svojich kolegov a zdokonaľovať komunikačné schopnosti pri súčasnom predvádzaní skrytých talentov každého jednotlivca.

„Herná show Extravaganza bola taká zábavná - bola to akcia na zbierku peňazí a všetci si mysleli, že bola veľmi dobre vykonaná. Brynne odviedla úžasnú prácu pri vedení nášho tímu, vďaka čomu bolo jeho nastavenie veľmi jednoduché a bolo zdrojom. ĎAKUJEM!' - Microsoft ( Herná show Extravaganza )

nízkokalorické občerstvenie s vysokým obsahom vlákniny

Táto udalosť bola na kľúč a ľahko sa sledovala. Páčilo sa mi, že to nebolo príliš komplikované, ale dosť náročné na to, aby bol tím stále zaneprázdnený. Vďaka tomu, že akciu organizoval koordinátor udalosti, bolo všetko ľahké zvládnuť. - General Mills ( Tímové stíhanie )

Tu je rýchly 1-minútový prehľad, ktorý vám ukáže, ako funguje tento nápad na budovanie virtuálneho tímu:


Scavify

  • Platená aktivita
  • Čas: Asi 45 - 60 minút
  • Najlepšie pre: Tímy od 20 rokov

Nič nespája tím ako lov na mrchožrúta: zábava, interakcia, riešenie problémov, priateľská súťaž - je to dokonalý tvorca tímu. S Scavify , už nemusíte byť fyzicky spolu, aby ste spojili všetky prvky tohto dokonalého tímotvorcu.

„Mojimi cieľmi bolo zapojiť svoje vedenie na diaľku bez toho, aby som musel byť na ďalšom hovore Zoom / Teams / Skype. Aj keď boli naše stretnutia na diaľku produktívne, premeškali sme príležitosť ukázať svoje osobnosti. Bolo to veľmi stresujúce obdobie a používanie Scavify bol skvelý spôsob, ako sa pobaviť a byť tak trochu hlúpy. Zároveň som bol schopný pridať niektoré úlohy spojené s obchodnými plánmi a obavami. Skutočne skvelé cvičenie! “

Prostredníctvom mobilnej aplikácie a / alebo prehliadača sa jednotlivci a tímy môžu podieľať na aplikácii pre virtuálny lov, ktorá umožňuje fotografovanie, natáčanie videí, odpovedanie na otázky, skenovanie QR kódov, poskytovanie spätnej väzby a ďalšie informácie z luxusu ich domova. Ešte lepšie je Scavify aplikácia poskytuje funkcie interakcie v reálnom čase, ako je leaderboard a fotostream, aby počas tejto doby udržiavala vzdialené tímy spojené. Schopnosť nechať lov otvorený týždeň (alebo dlhšie) umožňuje kolegom súťažiť vo svojom voľnom čase, keď im to vyhovuje najlepšie.


Virtuálna šťastná hodina

  • Aktivita zadarmo
  • Čas: Asi 30 - 45 minút
  • Najlepšie pre: Tímy 2 - 10

Veľké poďakovanie patrí Kiši od našich Facebooková skupina za zdieľanie tohto nápadu! Tu je niekoľko virtuálnych tipov na šťastnú hodinu založených na jej skúsenostiach:

  • Použite spoľahlivé video služba konferenčných hovorov , ako napr Nextiva .
  • Na zvýšenie angažovanosti obmedzte počet hostí na 10 - 20.
  • Majú rôzne ľadoborce pripravené pre prípad, že by sa veci stali nepríjemnými. (Kisha zistila, že predstavenie a rozprávanie domácich miláčikov skutočne pomohlo zvýšiť zapojenie všetkých.)

Pro-Tip: Oživte svoje tímové stretnutia Virtuálne párovanie piva a syrov v City Brew Tours Happy Hour . Ich odborní sprievodcovia pobavia, vzdelajú a zaujmú váš tím, keď vás prevedú podrobnosťami, čo na pitie, ostrým čedarom a krémovým brie. Vaši spolupracovníci si môžu priniesť svoje vlastné obľúbené varené nápoje alebo si môžete vybrať z jednej z kurátorských párovacích krabičiek City Brew Tours dodaných priamo k dverám pred vašou virtuálnou udalosťou.


Choďte na diaľku - Virtuálny chladič vody

  • Platená aktivita
  • Čas: Asi 45 minút
  • Najlepšie pre: Tímy po 10 - 20

Choďte na diaľku ponúka niečo, čo sme ešte nikde nevideli: špecializovaný hostiteľ udalostí (MC a DJ!), ktorý zaistí, aby energia a angažovanosť vašej udalosti zostali na vysokej úrovni. Či už nastupovanie novo vzdialených zamestnancov alebo kultivácia kultúry naprieč distribuovanými tímami, Go Remote je zapojenie tímov zo spoločností ako Spotify, Google, LinkedIn, GoFundMe, YouTube, Amazon, Uber, Ernst & Young, Salesforce, Dell a ďalších.

Nenájdete tu svoje obvyklé hry. Viac informácií sa dozviete na Go Remote!

Myslite skôr na:

  • Buzz-In Pub - maličkosti
  • Giphy Challenge
  • Súťaž v kreslení fikcií
  • Priamy prieskum a hlasovanie
  • Karoke Battles
  • a viac!

Spojili svoju jedinečnú značku zábavy v elegantnom rozhraní videokonferencie a veselého hostiteľa, aby dostali vzdialených spoluhráčov do úzkych.

žarty do hry na spolupracovníkov

Virtuálna tímová párty v Paríži

  • Platená aktivita: Začína na 19 USD na osobu; paušálne a neziskové organizácie zľavy k dispozícii
  • Čas: Asi 60 - 90 minút
  • Najlepšie pre: 5 - 200 (vodidlá sa prispôsobia pre veľké skupiny)

Vitajte v Paríži!

Woyago vytvoril virtuálne prehliadky ktorá vám umožní cestovať do Paríža na hodinu alebo dve! Kombináciou rozprávania a drzých aktivít sa váš tím naučí veselú francúzsku slovnú zásobu, bude súťažiť v smiešnych parížskych maličkostiach, nájsť ich parížsku dušu s absurdnými otázkami ľadoborca ​​a osvojiť si zvláštne, nápadné príbehy o Paríži, zatiaľ čo sa bude navzájom spájať, komunikovať a spolupracovať.

Medzi ochutnávkami vína a syrov, živými jazdami na bicykloch z parížskych ulíc, francúzskymi stereotypnými kvízmi, virtuálnymi tímotvornými aktivitami a francúzskou slovnou zásobou, ktorá vás rozosmeje nahlas, sľubujeme, že nakoniec budete posadnutí Parížom ... rovnako ako oni !

Bez ohľadu na to, či váš tím Paríž pozná alebo nie, bude sa počas prehliadky navzájom spájať, komunikovať a komunikovať. Woyago bezstarostný a komediálny tón prehliadok robí toto veľmi efektívne zvýšenie morálky pre virtuálne tímy akejkoľvek veľkosti:


Live Homebrew Experience

  • Platená aktivita
  • Čas: Asi 120 minút
  • Najlepšie pre: Tímy po 10 - 100

Nechajte svojich zamestnancov, aby sa na deň stali pivovarníkmi v pohodlí domova. „Približujte“ sa cez 2 hodiny budovania tímu s najväčšou praktickou aktivitou, ktorú môžete za počítačom mať. Živý zážitok z domácej pivnice v City Brew Tour nevyžaduje žiadne predchádzajúce znalosti a je dodávaný s vybavením a prísadami na varenie celého kufra piva, ktorý sa dodáva priamo pred vašimi dverami pred udalosťou.

Tip: Môžu s vami dokonca vytvoriť vlastnú značku a recept na tímové pivo! Niektoré z obľúbených položiek nášho tímu boli:

  • Hop-Nation
  • SnackyLight
  • Pivo Buddy

Poďme sa túlať po virtuálnych tímoch staviteľov

Poďme

  • Platená aktivita
  • Čas: Asi 60 minút
  • Najlepšie pre: Tímy po 5 - 50

Poďme sa túlať po virtuálnych tímoch staviteľov sú teraz tou najhorúcejšou novinkou v online team buildingovej hre. Tieto interaktívne výzvy pozostávajú z 5 kôl, ktoré zahŕňajú: Kvízy, Fakt alebo vlákno, Kostýmová párty, Zosobnenie, Riddle Me This a mnoho ďalších typov hier určených na to, aby váš virtuálny tím získal nezabudnuteľné okamihy!

Čo robí Poďme sa túlať po virtuálnych tímoch staviteľov jedinečné je, že všetky tieto hry môžete hrať prostredníctvom ich inovatívnej videokonferenčnej platformy ktoré vás prinútia spájať sa a smiať sa s vašimi spolupracovníkmi z ktoréhokoľvek miesta na svete - celkom fajn, hm.

Tu je stručný 1-minútový prehľad toho, ako to funguje:


QuizBreaker

  • Platená aktivita: Skúška zadarmo
  • Čas: 5 minútové nastavenie a 3 minúty na kolo
  • Najlepšie pre: Tímy od 7 do 100 (môžete vytvoriť viac tímov)

QuizBreaker je online kvízová hra o ľadoborcoch, ktorá pomáha vzdialeným tímom spojiť sa a zapojiť sa zábavnou formou. V každom kole musia hráči hádať „Kto čo povedal“ - jednoduchý spôsob, ako sa váš tím môže spojiť s vecami, ktoré majú spoločné. Môžete naplánovať kvízy, ktoré majú ísť von prostredníctvom e-mailu niekoľkokrát týždenne, a sledovať víťazov pomocou gamifikovanej tabuľky výsledkov. Používajú ho stovky vzdialených tímov vrátane spoločností ako Google, New York Times a Microsoft na pomoc pri vytváraní pozitívna firemná kultúra .


Escape Game Remote Adventures

Úniková hra

  • Platená aktivita
  • Čas: 60 minút
  • Najlepšie pre: Tímy od 4 rokov

Ste pripravení na hru, ktorá je zábavná, náročná a vždy vám dá pár „WOW!“ momenty? Potom ste pripravení na hru Escape. Ich virtuálna úniková miestnosť úplne zmení komunikáciu vášho tímu a zblíži ich! Pretože je to všetko hotové, funguje to pre akýkoľvek veľký aj malý tím a pre tímy, ktoré môžu byť rozšírené po celej krajine alebo po celom svete!

Escape Game Remote Adventures sú jedným z najunikátnejších a najzábavnejších virtuálnych tímových zážitkov. Nielenže je to dokonalý analóg pre pracovisko, ale váš tím bude mať toľko zábavy pri vytváraní trvalých spomienok prostredníctvom tejto úžasnej jedinečnej skúsenosti. Je to také jednoduché ako absolvovať videohovor, kde váš tím bude komunikovať s hostiteľom a nasmerovať herného sprievodcu pomocou živého prenosu kamery z miestnosti. Nájdite stopy, vyriešte hádanky a (dúfajme) útek!

nápady na duchovný deň do práce

Tu je stručný 1-minútový prehľad toho, ako to funguje:


Vodný chladič - maličkosti

Virtuálne maličkosti

  • Platená aktivita: 4-týždňová skúšobná verzia zdarma , potom asi 1 dolár na účastníka mesačne
  • Čas: Asi 5-10 minút týždenne
  • Najlepšie pre: Tímy akejkoľvek veľkosti (od 2 ľudí do 2 000)

Existuje dôvod, prečo je Jeopardy v éteri už 50 rokov: ľudia MILUJÚ maličkosti. To je ten istý dôvod, prečo sa tímy hrnú Vodný chladič - maličkosti , platforma pre automatizované týždenné vedomostné kvízy. Je to činnosť zamestnancovnedočkavopredvídať každý týždeň. Kanceláriám sa v pondelok ráno zasiela e-mail s vedomostným kvízom s odpoveďami v túto noc a výsledkami zaslanými nasledujúce ráno. Tento plán je úplne prispôsobiteľný. Dôležité je, že nejde o jednorazovú udalosť, ale o jej zdroj týždenná zábava a konverzácia pre tím bez akýchkoľvek ďalších úloh spojených s nastavením alebo údržbou.

Water Cooler Trivia podnecuje konverzáciu a konkurenciu medzi kolegami a pýta sa, AKO to Alyssa vedela. Vzrušenie z krčmových drobností bez dvojhodinového časového nasadenia a logistiky.

Súťaže sú super prispôsobiteľné, čo znamená, že sa môžete rozhodnúť

  • Kategórie (Popkultúra, súčasné udalosti, veda a technika atď.)
  • Obtiažnosť (Ľahké, stredné, tvrdé)
  • Načasovanie (deň v týždni a čas na kvíz a výsledky)
  • Región (ak máte globálnych spoluhráčov a chcete vylúčiť otázky zamerané na USA)

WCT má tisíce drobných otázok spolu s funkciami, ako je tabuľka výsledkov v kancelárii, „najzábavnejšia nesprávna odpoveď“ každý týždeň, možnosť súťaží medzi oddeleniami a dokonca aj trofej pre bobbleheadov, aby sa váš tím každý týždeň presunul k stolu víťaza (keď späť v kancelárii).

„Zakaždým, keď v priečinku Doručená pošta uvidím Water Cooler Trivia, zakričím„ ÁNO! “ Moji spolupracovníci a milujeme to a vedieme diskusie, keď vyjdú otázky a odpovede. Máme celý kanál Slack venovaný Water Cooler Trivia. “ - Spisovateľ obsahu na G2


Spoločnosť Offsite Co.

  • Platená aktivita
  • Čas: (3) 60 - 90 minútové sedenia
  • Najlepšie pre: Tímy od 10 rokov

Spoločnosť Offsite Co. ponúka najkomplexnejšiu a najunikátnejšiu sadu udalostí a hier pre virtuálne budovanie tímu. Zameriavajú sa na navrhnutie série aktivácií, ktoré pomôžu svojim klientom dosiahnuť ciele v oblasti zapojenia, zatiaľ čo zamestnanci pracujú na diaľku.

Každá udalosť je prispôsobená na základe firemnej kultúry.

Starajú sa o všetok herný dizajn, logistiku a plánovanie a dokonca poskytujú najzábavnejších a najprofesionálnejších sprostredkovateľov, s akými sme sa stretli.

Tu je rýchly 1-minútový príklad udalosti Virtual Lip Sync Karaoke Spoločnosť Offsite Co. :


Učenie kruhov od Atlassiana

  • Aktivita zadarmo
  • Čas: Asi 60 minút
  • Najlepšie pre: Tímy od 2 rokov

Atlassian’s učiace sa šablóny kruhu uľahčite plánovanie virtuálnej vzdelávacej aktivity na tému relevantnú pre prácu vášho tímu.


Hora pokladov

  • Platená aktivita
  • Čas: Asi 60 minút
  • Najlepšie pre: Tímy 3 - 7

Vyvinuli skúsení návrhári online hier a tím, ktorý už viac ako 5 rokov vyvíja jedinečné virtuálne skupinové udalosti.

  • Naplánujte si hru na kedykoľvek chcete.
  • Zabudovaný časovač, ktorý vám umožní súťažiť s ostatnými tímami.
  • Keď nájdete ZLATO, stiahnite si tímy certifikát o dokončení s názvom tímu a časom tímu

Odporúčame rozdeliť vašu spoločnosť na malé tímy o počte 4 až 5 osôb, pričom každý z nich má kapitána tímu. Poskytnite každému kapitánovi tímu prístupový kód Hora pokladov . Tímy potom budú pretekať v hádankách a výzvach, aby boli najrýchlejšou skupinou, ktorej sa dá uniknúť, a získajú vychvaľujúce práva na nasledujúcom virtuálnom stretnutí všetkých rúk!


Hry selfie

  • Platená aktivita
  • Čas: Až 60 minút, podľa toho, koľko kôl odohráte
  • Najlepšie pre: Tímy po 5 - 15

Hráči nahrajú selfie a potom pridajú náčrty a titulky. Cieľom je uhádnuť, ktoré titulky a náčrty boli vymyslené a ktoré si osoba na snímke skutočne sama pridala.


Playingcards.io

  • Aktivita zadarmo
  • Čas: Až 60 minút, podľa toho, koľko kôl odohráte
  • Najlepšie pre: Tímy 2 - 6

Naskočte na túto platformu a počas hry synchronne so svojím tímom hrajte rôzne kartové hry hracia noc . Robiť so svojim vzdialeným tímom niečo také bežné, ako sú karty, pomáha kultivovať pocit normálnosti, vďaka ktorému vzdialenosť zmizne.


Hry Jackbox

  • Platená aktivita
  • Čas: Až 60 minút
  • Najlepšie pre: Tímy po 5 - 15

Len čo si jedna osoba zakúpi herný balíček, môže si váš tím zvoliť ľubovoľnú platformu na zdieľanie obrazovky a začať hrať hry, ktoré preveria váš rozum ( Quiplash ), môžete klásť šialené hypotetické otázky ( Rozdeľte izbu ), vytvorte šialené slovo cloud ( Slovo Spud ) a oveľa viac.

Tip: Vyberte si zoznam hier a kôl, ktoré budete hrať pred stretnutím, inak môžete hrať dve hodiny!


Drobnosti na Houseparty

  • Aktivita zadarmo
  • Čas: Až 60 minút
  • Najlepšie pre: Tímy od 2 rokov

Skočte na Houseparty, pozvite svoj tím, aby sa k vám pripojil, vyberte si kvízovú kategóriu a začnite testovať svoje všeobecné vedomosti. Aplikácia poskytuje okamžitú či nesprávnu spätnú väzbu a naživo zdieľa výsledky, takže každý môže zostať načerpaný a v hre v reálnom čase.


Simulátor Drone Racing League

  • Platená aktivita
  • Čas: Až 60 minút
  • Najlepšie pre: Tímy 2 - 6

Staňte sa konkurencieschopnými so svojimi spoluhráčmi pri vzájomnom pretekaní v tomto prepracovanom simulátore. Stačí si hru kúpiť a používať Steam Play na diaľku funkcia začať hrať so svojím tímom cez internet.


Požičiavanie virtuálnej reality - Sick Of Zoom? Vyskúšajte vytváranie tímov virtuálnej reality!

Budovanie tímu virtuálnej reality

  • Platená aktivita
  • Čas: Asi 60 minút alebo viac dní (rôzne možnosti)
  • Najlepšie pre: Tímy 5 - 85

Pri predstave, že skočíte na ďalšie volanie zoomu, sa strácate? My tiež. Pamätáme si čas, keď šťastné hodiny, tímové výlety a budovanie tímu neboli len cvičením pri zisťovaní, ako dlho môžete pokojne sedieť a pozerať sa na obrazovku svojho počítača. Vyskúšajte tímovú virtuálnu realitu a okoreňte svoju ďalšiu vzdialenú udalosť!

Tu je rýchle video, ktoré vám ukáže, ako na to Budovanie tímu virtuálnej reality Tvorba:


Scenár Pustý ostrov

  • Aktivita zadarmo
  • Čas: 30 - 45 minút
  • Najlepšie pre: Tímy 2 - 10

Pridajte sa k svojim virtuálne stretnutie a dať všetkým zlé správy: Uviazli na opustenom ostrove.

Proti dobrým správam: Z praktického zoznamu nástrojov na prežitie si môžu vybrať tri položky.

Poskytnite zoznam nástrojov, z ktorých si môže každý vybrať. Čím dlhší bude zoznam, tým zaujímavejšia bude hra. Tiež nemusíte navrhovať svoj zoznam tak, aby bol zdravý z hľadiska pozostalých; jednoducho chcete, aby všetci premýšľali tvorivo.

  • 100-dôkazový rum
  • Kompas
  • Nôž
  • zápasy
  • Lano
  • Plastická plachta
  • Batéria vybitá
  • Plátno medzi
  • Náplň do zapaľovača
  • Candy tyčinky
  • Športová obuv

Pozastavte alebo pozastavte schôdzku, kým každá osoba dostane desať minút na výber svojich troch položiek.

Pokračujte v stretnutí, nechajte všetkých zdieľať, ktoré položky si vybrali, a tiež vysvetlite prečo. Poskytnite každému rečníkovi čas na zodpovedanie otázok o jeho výbere.

Teraz nechajte každého ďalších päť minút na to, aby sa rozhodol, či chce zmeniť niektorú zo svojich položiek na základe toho, čo práve počuli od svojich spoluhráčov.

Spýtajte sa každého, kto zmenil svoj zoznam na vysvetli prečo.

virtuálne nápady na narodeninovú oslavu pre dospelých

Na konci tejto aktivity sa všetci ocitnú otvorenejší voči novým nápadom a vďační za nové perspektívy. Skvelý nápad, ktorý môžete predstaviť pri ďalšom virtuálna prázdninová párty !

Nevirtuálne tímové aktivity pre vzdialené tímy

Klub offline kníh

Založte si knižný klub a nechajte všetkých čítať nezávisle a offline. Nech si každý vedie priebežne záznam svojich myšlienok a dojmov. Záverečnú diskusiu môžete viesť výmenou listov so slimačími poštami, poskakovaním na konferenčnom hovore alebo osobným stretnutím.

Diaľkový lov

Pretože nebudete môcť zasadiť predmety, ktoré by ľudia mohli fyzicky nájsť, najlepšie bude vytvoriť zoznam subjektívnych predmetov založených na cieľoch.

Tu je niekoľko príkladov:

  • Nájdite položku, vďaka ktorej sa budete cítiť najšťastnejšie.
  • Nájdite položku pripojenú k výkonnej pamäti.
  • Nájdite svoj obľúbený spôsob spojenia s ostatnými.

Nechajte spoluhráčov prihlásiť sa a vyfotografovať ich odpovede. Tím môže nakoniec tieto protokoly zdieľať prostredníctvom e-mailu alebo slimačej pošty.

Môžete tiež vyskúšať vopred naplánované virtuálne lovy . Scavify poskytuje rôzne domáce metalové lovy založené na aplikáciách, ktoré môže každý vo vašom tíme zdieľať so svojimi významnými ostatnými alebo rodinami.

Výzva pre zamestnancov v oblasti wellness / fitnes v režime offline

Nechajte všetkých v tíme, aby prisľúbili, že vyplnia a fitness výzva . The outdoor team building výzvou môže byť absolvovanie určitého tréningu každý deň alebo dokonca dosiahnutie stanoveného fitness cieľa. Keď všetci dokončíte výzvy nezávisle, budete vedieť, že nie ste skutočne sami.

Pro-Tip: Vyzývajte svojich zamestnancov, aby plnili svoje wellness ciele prostredníctvom motivovanej výzvy pre zamestnancov, ktorá sa koná prostredníctvom platformy ako je Pozadie . Či už je to dosiahnutie určitého počtu krokov za deň alebo praktizovanie týždennej meditácie, Pozadie uľahčuje spoločnostiam rozdeľovať body zamestnancom, ktorí splnia svoje ciele. Môžete si ich dokonca prispôsobiť Katalóg odmien Fondu s exkluzívnymi odmenami súvisiacimi s wellnessom, aby ste ocenili pokrok zamestnancov kedykoľvek, keď dosiahnu hlavný míľnik.

Denné záväzky vďačnosti

Nechajte všetkých vo svojom tíme, aby sa zaviazali k dennému denníku vďačnosti po dobu jedného mesiaca. Ak budete robiť túto činnosť sami, budete sa cítiť úžasne, ale vedomie, že vaši spoluhráči sú (obrazne) po vašom boku, maximalizuje vaše hrejivé fuzzy.

Vyriešte záhadu

Vyriešte záhady Hunt A Killer nezávisle. Získajte pre všetkých vo svojom tíme predplatné Hunt a Killer so 6 epizódami. Všetci dostanú balíček plný indícií, aby sa dopracovali k vyriešeniu záhady. Cvičenie bude o to zábavnejšie, že všetci riešite rovnaký prípad spoločne.

Pro-Tip: Ak je riešením tajomstva vaša šálka čaju, odporúčame vám skontrolovať Clue Murder Mystery od Outback Virtual Team Building . Bude váš tím prvý, kto vyrieši vraždu milionára Neila Davidsona?

Spustite program Pen Pal

Spojte všetkých vo svojom tíme s oficiálnym kamarátom. Ak sa táto činnosť javí ako staromódna, potom ju vlastníte. Vy a váš kamarát môžete predstierať, že píšete vo viktoriánskom Anglicku alebo počas americkej revolúcie.

Denné výzvy na písanie

Poskytnite každému dennú výzvu na písanie po celý mesiac. (Zasielanie denníkov do denníka by bolo príjemným pomocníkom, ak máte rozpočet!) Neskôr sa môžete stretnúť (osobne alebo online) a diskutovať o tom, čo ste vytvorili.

Projekt Spolupráca remesiel

Vyberte a spoločný projekt remesiel , ako je mozaika maľovaných skál alebo papierová perina, a požiadajte všetkých, aby vytvorili jeden kus samostatne. Keď sa môžete zhromaždiť a zhromaždiť väčší projekt, budete radi, keď sa dozviete, ako sa spájajú všetky jednotlivé prejavy tvorivosti.

Výzva na otvorený koniec pokynov

Vyzvite všetkých, aby niečo vytvorili užitočné pre kanceláriu používajú iba predmety z ich recyklačných košov a kuchynských komôr. Umožnite ľuďom zdieľať fotografie a popisy svojich dokončených položiek.

hry na rozbíjanie ľadu pre stretnutia

Nástroje a softvér pre budovanie virtuálneho tímu

Virtuálne tímové stavebné nástroje sú zvyčajne softvér, ktorý oprávňuje spoločnosti na vytvorenie a prispôsobenie zjednoteného digitálneho pracovného priestoru skúsenosti podporujúce transparentnosť a spolupráca v rámci vzdialených tímov .

Účel vzdialeného budovania tímu

Popis

Skúška zadarmo

super kancelárske potreby pre chlapov

Online spolupráca
Náradie

monday.com je nástroj na správu a komunikáciu projektov, ktorý pomáha tímom prekonávať problémy vzdialenej práce. Na jednom mieste nájdete všetky dôležité podrobnosti o svojej práci (a komunikujte o nich). Môžete tiež ľahko nastaviť automatizáciu bez skúseností s kódovaním, aby ste ostatných členov tímu upozornili na dokončenie určitých úloh.

Uč sa viac


Remote HR
Riešenia

Bambee vám môže poskytnúť špecializovaného HR manažéra. Na diaľku spolupracujte so svojím odborníkom, aby ste priblížili všetky zásady a postupy, ktoré musíte pochopiť, aby ste mali úspešný virtuálny tím.

Uč sa viac


Softvér pre tímovú komunikáciu

Nextiva poskytuje tímom všetky základné nástroje, ktoré potrebujú na pripojenie. Pomocou iba jednej robustnej online platformy (a jedného poskytovateľa služieb) môžete poskytovať a spravovať spoľahlivé telefónne služby zamestnancom na viacerých miestach. Vďaka technológii Voice over Internet Protocol (VoIP) od spoločnosti Nextiva, ktorá je dokonale navrhnutá pre modernú distribuovanú pracovnú silu, môžu ľudia telefonovať z ľubovoľného miesta pomocou počítača alebo telefónu.

Uč sa viac


Vzdialená kultúra
Budova

Bonusly je virtuálna platforma, ktorá pomáha spoločnostiam vytvárať zábavné a organické programy uznávania. Zabudnite na všetky pripomenutia; Pútavá platforma Bonusly vedie zamestnancov k rozpoznávaniu, takže nemusíte tlačiť. (Iniciatívy na uznávanie sú pozoruhodne plynulé, keď ich urobíte zábavnými!)

Uč sa viac


Vzdialená kultúra
Budova

Kazoo pomáha spoločnostiam zlepšovať šťastie a spokojnosť zamestnancov. Táto komplexná platforma pre skúsenosti zamestnancov poskytuje všetky nástroje, ktoré potrebujete na zlepšenie práce na diaľku, na dosah ruky. Spravujte rozpoznávanie, odmeny, prieskumy, štatistiky a ďalšie - to všetko v jednom príjemne ľahko použiteľnom rozhraní.

Uč sa viac


Online spolupráca
Náradie

Swivle je nástroj, ktorý dáva kreatívnym tímom riešenia potrebné na bezproblémovú spoluprácu a vytváranie obsahu, aj keď nemôžu byť na rovnakom mieste. Ponúka riešenia pracovných tokov, ktoré pomáhajú tímom prekonať vzdialené spomalenia a pokračovať v tvorbe.

Uč sa viac


Online spolupráca
Náradie

Úľ pomáha prekonať dopady vzdialených alebo rozdielnych tímov na znižovanie produktivity. Efektívne spravujte procesy a súčasne poskytujte vzdialeným pracovníkom flexibilitu, po ktorej túžia.

Uč sa viac


Softvér pre tímovú komunikáciu

Slack je virtuálny pracovný priestor, ktorý je v podstate chatovacou miestnosťou pre celú vašu spoločnosť. Tento softvér sa rýchlo stane miestom, kde sa pracuje na diaľku. Kanály vám umožňujú organizovať komunikáciu skupín na zdieľanie informácií, súborov a ďalších na jednom mieste.

Uč sa viac

ako usporiadať virtuálnu hernú noc

Diaľkové zapojenie zamestnancov

Klaxoon je nástroj, ktorý poskytuje celú sadu funkcií na zaistenie toho, aby virtuálne schôdzky a ďalšie kontaktné body pre komunikáciu zaujali zamestnancov a splnili zamýšľané ciele. Použite vopred pripravené šablóny na organizovanie brainstormingov a stretnutí, zhromažďovanie hlasov a ďalšie.

Uč sa viac


Diaľkové zapojenie zamestnancov

Range poskytuje vzdialeným tímom funkcie, ktoré potrebujú, aby zostali silné a účinné spolu. Ľahko hostujte virtuálne registrácie a prihlásenia a položte svojim spolupracovníkom otázky navrhnuté expertmi na tímovú prácu, aby sa všetci cítili prepojení.

Uč sa viac


Remote HR
Riešenia

CakeHR, navrhnuté ako riešenie pre vzdialenú registráciu, poskytuje aj virtuálne nástroje, ktoré pomáhajú spoločnostiam a tímom ľudských zdrojov udržiavať zamestnancov zaangažovaných a informovaných vo viacerých bodoch ich vzdialeného kancelárskeho života.

Uč sa viac


Nástroje online spolupráce

ProofHub je softvér na správu projektov a tímovú spoluprácu, ktorý prináša vaše vzdialené tímy, úlohy, projekty a komunikáciu na jedno miesto. Priraďte úlohy s termínmi, spolupracujte s členmi tímu v reálnom čase, sledujte priebeh projektu a majte úplnú kontrolu nad všetkým.

Uč sa viac

Zábavné aplikácie pre vzdialené tímy

Uvoľnené aplikácie pre virtuálne tímy sú zábavné rozšírenia, ktoré možno použiť na pomoc pri budovaní kultúry vzdialeného zamestnanca a zasnúbenie . Pretože zamestnanci pravdepodobne používajú Slack každý deň, platforma poskytuje ideálny kontaktný bod pre ďalšie programy a iniciatívy, ktoré chcete vyskúšať.

Tieto aplikácie sa hladko integrujú do Slacku, aby vám uľahčili život.

  • Vždyzelená . Evergreen pomáha vášmu tímu vzájomne si viac vzájomne uznávať a sadiť stromy.
  • Šiška . Donut pomáha členom tímu, ktorí sa nikdy nestretli, spojiť sa navzájom.
  • Bonusovo ľahká integrácia . Prineste svojim poslucháčom v Slacku uznanie zamestnanca.
  • Jednoduchá anketa . Vytvárajte a spúšťajte ankety v aplikácii Slack, kde ich môže vidieť každý.
  • Standuply . Automatizujte správu a vzdelávanie svojich tímov v Slacku.
  • BirthdayBot . Buďte osobou, ktorá si vždy pamätá a oslavuje narodeniny všetkých .
  • PlayPlay.io . Je v poriadku, ak vaša spoločnosť nemá herňu. Môžete hrať pingpong priamo v Slacku.
  • KudosBot . Oslavujte zamestnancov organicky prostredníctvom Slacku.
  • JukeBot . So Slackom, týmto robotom a svojím účtom Spotify môžete pre svoje tímy vytvárať úžasné zoznamy skladieb.
  • Ľadoborce . Poskytujte začiatočníkov konverzácií prostredníctvom pohodlnej aplikácie Slack. Perfektná aplikácia pre nástup nových zamestnancov .
  • IdeaUdržať . Použite Slack na zdieľanie a preverovanie nápadov.

Ľudia sa tiež pýtajú na tieto otázky týkajúce sa aktivít pri budovaní virtuálneho tímu

Otázka: Prečo činnosti spojené s budovaním virtuálneho tímu fungujú?

  • Odpoveď: Aktivita budovania virtuálneho tímu bude fungovať, keď uľahčí emočné väzby medzi účastníkmi. Aktivity, ktoré účastníkom umožňujú spoznávať navzájom niečo nové, podporujú druh väzieb, vďaka ktorým zmizne fyzický priestor. Doprajte svojim virtuálnym team buildingovým aktivitám, aby využívali strategické nápady. Na úvod sme vytvorili zoznam 57 virtuálnych tímových hier a aktivít ktoré ponúkajú nezabudnuteľné zdieľané online zážitky.

Otázka: Čo môžem urobiť, aby som okorenil svoju ďalšiu virtuálnu schôdzku?

  • Odpoveď: Urobte si z virtuálnej schôdzky zábavu prispôsobením svojho štýlu schôdzky tak, aby ste prekonali výzvy digitálnej komunikácie. Prijmite, že budete vyžadovať časté lámanie ľadov a výzvy, aby ste všetkých udržali zapojených a zapojených. Získajte inšpiráciu z nášho zoznamu 5-10 minút virtuálne stretávacie ľadoborce .

Otázka: Ako môžem začať s aktivitou budovania virtuálneho tímu v roku 2021?

  • Odpoveď: Na nastavenie činnosti budovania virtuálneho tímu potrebujete tím, spoľahlivú technológiu, kreativitu a pochopenie toho, ako urobiť virtuálne udalosti úspešnými. Budete tiež potrebovať niekoľko dobrých nápadov. Prezrite si náš zoznam osvedčených a virtuálnych nápadov na budovanie tímu tu . (Máme dokonca niektoré návrhy, ktoré nevyžadujú takmer žiadnu technológiu a sú zadarmo.)

Otázka: Čo je to vytváranie virtuálnych tímov?

  • Odpoveď: Budovanie virtuálneho tímu využíva technológie, emocionálnu inteligenciu a manažérske schopnosti na udržanie tímov v spojení, keď nemôžu byť fyzicky spolu. Budovanie virtuálneho tímu má mnoho podôb, ale vďaka efektívnym programom zamestnanci zabudnú, že nesedia v tej istej kancelárii.

Otázka: Ako oslavujete s virtuálnymi tímami?

  • Odpoveď: Môžete oslavovať s virtuálnymi tímami využitím nástrojov a zdrojov na zabezpečenie rozpoznania a podpory tak často, ako by ste v kancelárii poskytli päťku alebo povzbudivé slová. Usporiadajte svoje virtuálne oslavy s vybranými nástrojmi a softvérom tu .

Otázka: Ako sa spojíte so vzdialeným tímom?

  • Odpoveď: Môžete sa spojiť so vzdialeným tímom tak, že zaistíte, aby vaše činnosti spojené s budovaním virtuálneho tímu zahŕňali ľudské prvky, napríklad skutočnú výmenu informácií, namiesto poskytovania nepravdivých informácií. Manažéri by tiež mali byť informovaní o aktuálnych osvedčených postupoch pri prekonávaní vzdialenosti a vždy mať nejaké zábavné a efektívne ľadoborce ako tieto po ruke na zahriatie tímu pred stretnutiami.

Otázka: Aké sú výzvy týkajúce sa budovania virtuálneho tímu?

  • Odpoveď: Niektoré výzvy týkajúce sa budovania virtuálneho tímu zahŕňajú nespoľahlivú technológiu, absenciu fyzických a sociálnych interakcií, ťažkosti s plánovaním stretnutí naprieč časovými pásmami, nedostatok zapojenia a účasti a falošný predpoklad, že virtuálne udalosti je možné plánovať a vykonávať rovnakým spôsobom ako v - osobné udalosti.

Otázka: Ako môžem zamestnať svojich vzdialených pracovníkov?

  • Odpoveď: Udržujte svojich vzdialených pracovníkov v kontakte s častými formálnymi a neformálnymi registráciami. Poskytujte slová uznania a povzbudenia po celý deň a zaviažte sa plánovať udalosti budovania virtuálneho tímu, ktoré prekonajú pocity izolácie a vďaka ktorým sa vzdialení pracovníci budú cítiť ako súčasť väčšieho tímu. Získajte praktický zoznam nápadov na virtuálne budovanie tímu tu .

Otázka: Ako zistím, či bola moja virtuálna aktivita úspešná?

  • Odpoveď: Budete vedieť, či bola virtuálna aktivita úspešná, a to prostredníctvom prieskumu medzi vašimi účastníkmi. Nechajte ich, aby poskytovali čestnú spätnú väzbu, a začlenili ju do budúcich udalostí. Úspešnosť svojej virtuálnej aktivity môžete tiež odhadnúť pozorovaním zapojenia a účasti na udalosti.

Otázka: Kde nájdem aktivitu budovania virtuálneho tímu pre svoj vzdialený tím?

  • Odpoveď: Nájdite v našom virtuálnu tímovú aktivitu komplexné zhromaždenie virtuálnych ľadoborcov, hier a aktivít . Načrtli sme aktivity, ktoré vyhovujú všetkým potrebám alebo situáciám. Nájdite rýchle aktivity lámača ľadov, ktoré môžete absolvovať na začiatku virtuálnych stretnutí, podrobné hry, ktoré môžete hrať online ako tím, a dokonca aj dlhodobé tímové aktivity, ktoré si vyžadujú malú alebo žiadnu technológiu.

(- Nechajte si urobiť viac Asistencia - bezplatný týždenný bulletin číslo 1 určený pre asistentov asistentmi.)

Na záver…

Virtuálne udalosti zamerané na budovanie tímu majú moc transformovať vašich vzdialených členov tímu, vďaka čomu sa v práci cítia prepojení, zapojení, ocenení a šťastnejší.

Existuje veľa dôvodov, aby sa tento cieľ stal prioritou. Vďaka zdravej pozornosti a budovaniu tímu sa môžu stať vzdialené tímy rovnako efektívne ako tímy na mieste a zároveň prinášajú ďalšie výhody vrátane schopnosti zvládnuť rýchlo sa meniace podnikové prostredia .

Dúfame, že informácie, ktoré sme poskytli, vám poskytli pocit informovanosti o tom, čo je potrebné na plánovanie úspešných udalostí vytvárania virtuálnych tímov, a tiež oprávnení vidieť, čo funguje pre váš vlastný jedinečný a špeciálny tím.

Už sa nemôžeme dočkať, až si vypočujeme vaše úspešné príbehy o vytváraní virtuálneho tímu!